Aquisição de serviços de consultoria na área de recursos humanos para o Teatro Circo de Braga, nomeadamente: a) Avaliação do clima organizacional; b) Aferir através do diagnóstico de formação as necessidade de formação de cada colaborador, e construção de um plano de formação, contemplando num total de 20 horas de formação; c) Avaliar o impacto das formações realizadas, no âmbito das formações contempladas no plano de formação da Entidade Adjudicante; d) Monitorização dos indicadores mencionados no Balanced Scorecard de Recursos Humanos; e e) Realização de um eventos teambuilding Indor - Quebrar a Rotina, a contar com a participação de todos os colaboradores